容量不重要
——康柏实达谈企业Call Center建设
每周电脑报记者 高凌 康建 2001/03/16
Call Center已经热了几年了,但是很多企业在建设Call Center时存在误解,认为席位多就好,于是建起100多个席位,建了Call Center就需要花费相当多的时间、精力和金钱去维护、租赁,还要培养各类专业性人员,所以在一些企业眼里,Call Center被称为费用中心(Cost center)。企业投入了那么多,他们到底能得到什么?Call Center的发展趋势是外包还是自营?康柏实达电子商务技术有限公司销售、市场及业务拓展总监詹爱红女士认为,企业呼叫中心不在于容量大小,在于容量与电话量、业务量是否成正比,还在于应用于Call Center的CRM管理是否完善及与企业内外相关部门是否相连,以达到最终商业目标。
Call Center 20世纪90年代初出现在美国,主要应用在金融和电信等行业,由于美国的电信行业是开放的,电信公司的竞争很激烈,Call Center也成为提高竞争力的工具之一,很多电信公司通过Call Center做长途电话的促销,利用客户数据库,打电话给不同住户进行市场营销。而在国内,最早的Call Center应用也是在电信行业——寻呼台,当时呼台的座席占整个Call Center市场的80%~90%。随后,电视购物大兴其道,800免费电话也成为很多人眼中Call Center的代名词。其实,Call Center的应用范围很广,它的作用也不局限在销售上,在企业的经营活动中,市场、销售和服务环环相扣,每一个环节都有Call Center的用武之地。例如利用数据库信息做商机管理、定期与客户沟通维持忠诚度、网络或电话服务等。
在国外,外包呼叫中心的比例远大于企业自建的比例,因为企业大多经历过呼叫中心艰苦的建设。但是国内正好相反,大多数的企业选择了自行建设,而且这种趋势在短期内不会改变。他们的理由相当一致:企业拥有大量的人员和庞大的IT部门,建个呼叫中心易如反掌,况且把自家的东西放在别人那里,数据安全如何保障?但是在考虑短期利益的同时,他们忽略了长期的发展问题:呼叫中心建设看似容易,其实未来经营、维护等需要付出更多的经营费用及风险;另外,人员流动、管理及业务开发等方面存在很多问题,不经过专门培训和积累,很难正常运转;最重要的一点是,大多数的企业主营业务不是呼叫中心,没有必要把精力放在这上面。
基于此,从去年5月底成立以来,康柏实达已经推出了efo-800、efo-Web、efo- Consulting、efo-System四组以呼叫中心为核心的解决方案,提供从选型、招聘、管理、培训、维护、到硬件设备和系统集成各方面的解决方案及呼叫中心专业外包服务。而且詹爱红认为康柏实达的优势明显,一方面有强大的技术背景、市场定位明确,拥有一批专业的呼叫中心管理人才; 另外合作伙伴多、网络范围广、硬软件解决方案齐全,可以通过Call Center入口与企业达成全面的合作。
今年康柏实达电子商务公司的推广重点之一还包括以call center为中心的CRM解决方案,EOB 2000——经销商网上客户关系管理解决方案及Web-Call产品,这是efo-Web产品系列,能够帮助企业利用web网络及呼叫中心管理经销商及最终用户。随着呼叫中心逐渐走向实用,这个市场真的要火起来了。
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