日本厚生劳动省2日公布消息称,1日推出有关强迫员工过度劳动迫使其辞职的“黑企业”的免费咨询热线后,共接到1042个电话。其中二三十岁的咨询者接近一半,关于不支付加班费的咨询最多,达556件,占全体的53.4%。
咨询时对企业的不满可回答多个,除义务加班外,情况较多的为“长时间劳动和过重劳动”,达414件,占39.7%;其次为“职权骚扰”163件,占15.6%。从不同行业来看,制造业最多,为213件,占全体20.4%,其次为商业207件,占19.9%,
咨询者年龄层分布最多的为30至39岁,共253件,占全体24.3%;其次为20至29岁,共252件,占24.2%;第三为40至49岁,共182件,占17.5%。
由于黑企业逐渐成为社会问题,厚劳省将9月定为“过度劳动重点监督月”,集中对不支付加班费及长时间劳动等违反法律法规的情况进行监督指导。