阿里钉钉重庆峰会、七大资本逾10亿打造钉钉生态

　

　　8月24日，重庆智博会现场，阿里巴巴钉钉举办的DING峰会揭幕，钉钉CEO陈航（花名无招）以“解放创新力”为主题，分享了智能移动办公时代的思考，及钉钉在新零售、医疗、地产、教育、餐饮五大行业解决方案。无招在会上宣布启动“春雨计划”，重点扶持钉钉生态中优秀的应用开发者和服务者。

　　云锋基金、创新工场、元璟资本、红杉资本中国基金、真格基金、银杏谷、浙大联创等七家资本机构积极响应，将投入总计逾10亿元人民币扶持资金，共同赋能钉钉企业服务生态。

　　事实上，2016年8月份，钉钉曾在重庆举办过一次DING峰会，距今正好两年。上次峰会吸引当地300多名企业家参加，这次在智博会现场，DING峰会再次吸引了逾千家企业的负责人参加。

　　“整个巴蜀盆地三面环山，一面临江，但是巴蜀人仍以惊人的勇气在悬崖上开凿栈道，开放和融合是巴蜀文化的最大特色。重庆人就是典型的巴人后代，生性爽直，重情义，敢打敢拼。”峰会一开场，无招就饱含深情的从“山城”和“江城”的角度讲述了自己印象中的重庆。“逢山开路遇水搭桥，是巴蜀人的特质”，行千里致广大”是对重庆最好的诠释。

　　无招在峰会现场展示的钉钉企业组织分布情况显示，广东、浙江、江苏排名前三，使用钉钉的企业组织比例最多，重庆排在第19名。从城市维度来看，北京、杭州、广州、上海、深圳排名靠前，重庆位于第十三。就重庆本地而言，渝北区使用钉钉的企业组织数量最多。渝北区GDP总量在重庆占比排第一，人口第一，高新企业数量全市第一。

　　“今年的智博会主题是智能化：为经济赋能、为生活添彩。放在钉钉上，我想稍微改一改，为工作赋能，为生活添彩。”无招说，钉钉作为一个智能移动时代的新工作方式，是激发、解放创新力的基础设施，将为重庆的企业和组织赋能，提升沟通协同的效率，实现扁平、透明、公平的工作环境，让优秀的人才脱颖而出。

　　具体是怎么做到的，无招再次强调了钉钉的五个在线：组织在线、沟通在线、协同在线、业务在线和生态在线。他以此为基础，现场发布了新零售、医疗、地产、教育和餐饮这五大行业的解决方案，阐述了五个在线为企业及行业带来的价值。

　　钉钉能够吸引到超过700万家企业组织，信息安全能力是重要原因。钉钉在国际顶级的数据安全认证方面已获“大满贯。”在普华永道出具的SOC2Type1服务审计报告中，钉钉通过了安全性、保密性和隐私性三项原则的审计，而通过隐私性原则审计，全世界范围内不超过五家，钉钉在国内是第一家。

　　无招现场还为小微企业带来了信息安全福利，“我们联合安恒推出安全加密普惠计划，对于20人以下激活人数6人以上的钉钉认证企业，开放每年只花1分钱使用安恒密盾；针对20人以上组织，也会有相应的礼包赠送，支持总金额会超过10亿元，让更多企业享受智能安全移动办公。”

　　不只是小微企业的信息安全福利，无招同时还宣布了一个重磅消息，“春雨计划”正式启动，重点扶持钉钉生态中优秀的应用开发者和服务者。

　　云锋基金、创新工场、元璟资本、红杉资本中国基金、真格基金、银杏谷、浙大联创等七家资本机构积极响应，将投入总计逾10亿元人民币扶持资金，共同赋能钉钉企业服务生态。

　　真格基金创始人徐小平：与消费类服务不同，数据安全和隐私保护是企业服务的生命线。钉钉在这一方面做得非常不错，从创立以来一直将保护安全隐私视为发展根基，在自身做到高度安全的同时，也为钉钉生态中的应用开发者与服务者建立起安全、稳定的基础设施，带动企业服务领域其它应用开发商、服务商和用户对安全隐私保护的重视。这对整个企业服务生态的良性发展意义重大。

　　创新工场合伙人张鹰在峰会现场表示，钉钉在过去3年多时间中保持高速发展，目前已经成长为全世界最大的工作平台。而在钉钉的高速发展中，也带动了一批企业应用开发者与服务者的快速成长，并有效推动了企业服务领域的整体发展，对企业服务生态具有巨大的奠基和推动作用。此次“春雨计划”逾10亿元扶持资金，以及钉钉之前的10亿元生态发展基金，会让更多的ISV从中受益，也将引领中国的企业级市场创业进入一个黄金时代。

　　在峰会现场，钉钉与重庆市经济和信息化委员会、江北区政府、涪陵区政府签订战略合作协议，共同推进重庆智慧食品大数据服务平台和重庆智慧食品产业园的建设，开启重庆食品工业以大数据智能化为引领的创新发展新征程。

　　峰会最后，无招还不忘给重庆送上一份厚礼，宣布今年为重庆重点培养1000名新工作方式“引路人”——钉钉高级认证管理员。他们将得到阿里巴巴的全面培训。这些“引路人”将结合各自行业及企业的问题和经验，帮助更多的企业掌握新工作方式，助力重庆智能化落地并加速创新，进入全新的智能工作时代。

　　用一个视频来认识钉钉管理员吧

　　我们现在依托钉钉来打造一套我们自己的员工的一体化的服务平台。我们称之为3ES。所以我们如果要做到3ES肯定首先是确保安全，通过技术流程的改进，让员工在工作当中能够享受到更加安全、高效、舒适、人文的工作体验。

　　通过钉钉构建了新零售平台，我们实现了3千家店铺在线，1万名员工在在线，我们的服务在线，我们的所有这些在线都能够给我们形成一股力量直接的去服务到我们的消费者。

　　最近的几年，在通过跟钉钉使用当中里面确实在这个领域里面对这个痛点应该得到了非常明显的解决，在家校互动里面，在保留及时性的前提之下又形成了一个管理沉淀，这件事情实际上对所有关注孩子成长的家长来说其实是非常重要的事情。

　　我们今天希望给大家分享，在一个企业一个组织中如何解放创新力，用新工作方式去工作，回归专注力才能解放创新力。钉钉希望为重庆的企业和组织赋能，打造透明公平的工作环境，让工作和生活分离，让优秀的人才能够脱颖而出。

　　<谢谢大家>

　　勒是雾都，我们下次再见！
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