东辽县认真贯彻落实党的十八大及全国组织部长会议精神，从思想、制度、举报入手加强领导干部监督。
从思想教育入手，加强领导干部监督。组织领导干部集中学习《中国共产党纪律处分条例》、《党员领导干部廉洁从政若干准则》及四项监督制度和“八条规定”等法规文件；刻录下发了《民主集中制与“一把手”的权力与权力制约监督专题讲座》的光盘。通过学习，强化干部的被监督意识，提高自我约束能力，使不习惯、拒绝或逃避监督，变为主动接受监督。
从完善制度入手，加强领导干部监督。建立任中与离任审计交互审制度，将离任审计与任期内经济责任审计有机结合起来，使关口前移，及时更多地掌握干部监督管理有关信息。通过推行离任必审和每年有重点、有针对性的选择一批人员较多、职能较强、主要领导任职时间较长的单位进行任中审计制度，确保了全县所有法人单位在3至5年内基本都能接受1次以上的“免疫式”审计，促进了全县各单位规范管理和领导正确行使权力，防止了干部腐败行为的滋生，保护了干部健康成长。
从畅通举报渠道入手，加强领导干部监督。进一步完善电话、网络、信访三位一体的举报网络，畅通监督渠道。开通了“12380”呼叫中心干部监督举报电话，设置专人、专线，并实现电话与手机“捆绑”功能，避免了因公出等原因而不能接听，确保了8小时以内举报电话畅通。健全“12380”呼叫中心举报受理工作机制，做到选人用人举报件件有落实，咨询建议反映件件有回应。
