中国企业的飞速发展以及市场竞争的加剧，使得企业面临越来越大的人才管理挑战，员工缺口大、流失率高等现实问题发人深省，当今中国企业管理者呼吁高效、便捷、适用的人力资源管理平台！
服务内容：
服务特点：
·图形化的产品界面，友好美观，符合互联网（Web2.0）操作习惯；
·多样化成熟接口，与客户现有系统数据交互式对接，灵活配置客户流程，最小化实施风险；
·通过配置实现95%的功能，节省大量二次开发时间；每年固定4次重大后台无缝升级，完全免费；
·最佳实践参考（目标库，书写助手，学习目录等）；提供标准报表、自定义报表等分析工具。
客户价值：
