与 The Better India 合作启动「希望与赋能学校」项目的第二阶段，将项目扩展至比哈尔邦和奥里萨邦
全球数码生态系统推动者 Tata Communications 今天启动「希望与赋权学校」(S.H.E) 项目的第二阶段，旨在到 2024 年为印度比哈尔邦和奥里萨邦的 500 万女性提供创业教育和专业指导。项目的第一阶段激励女性完成教育系列，并获得知识和技能以独自建立和管理企业，确保所有人都能获得优质教育。
Tata Communications 人力资源总监 Aadesh Goyal 表示：「希望与赋权学校项目第一阶段提高了贾坎德邦女性的福祉，并使她们能够在促进家庭和更大的社区发展方面发挥关键作用。在第二阶段，我们现在将这个项目扩大 10 倍，以帮助印度比哈尔邦和奥里萨邦的女性。透过这个项目，我们正在让更多人获取自我赋能学习单元、当地支援生态系统和微型社区，以弥合农村和性别发展的差距。」
项目在 2021 年联合国教科文组织世界会议上启动的第一阶段已经超过其目标，并早于承诺的 3 年，在短短 1 年内为贾坎德邦超过 100 万名女性提供创业教育。
项目获赋能的女性是勇气和信心的体现，她们克服性别陈规定型观念、家庭责任、财务限制、社会压力等结构性障碍。该项目是一项多媒体、多利益相关者影响交流项目，由 Tata Communications 和 The Better India 合作设计，旨在支援和教育印度农村地区的女性。正如 Tata Communications 2022 年可持续发展报告中所述，可持续发展的前提是，当我们有效管理我们的环境、社会和治理 (ESG) 活动并在政策和实践中与联合国可持续发展目标 (UN SDG) 保持一致时，可能会产生积极的经济成果。「希望与赋能学校」项目符合联合国可持续发展目标 5（性别平等）和目标 8（经济增长）。它透过职业、创业和生活技能培训，在经济和社会上赋权青年和农村社区（尤其是女性）。这些培训让更多人可以获取资源、新技术和金融服务，从而支援他们成为经济的积极贡献者。
为庆祝和表彰项目第一阶段取得成功，双方合作伙伴都推出一个教育影片系列，由现实生活的女企业家讲述她们的故事。其中一个故事是贾坎德邦辛德伽县 Kurumdegi 村的居民 Kalawati Kumari 的故事。 作为项目的受益人，她获得一笔商业拨款，以建立一家面粉厂，如今她用自己的资金管理这家面粉厂。她还与客户建立和促进关系，以及经营面粉厂。Kalawati 表示：「工作坊的培训主题包括账目记账、客户关系管理、商店环境、储蓄的重要性。」
如欲了解更多资讯，请浏览 www.tatacommunications.com。
关于希望与赋权学校
希望与赋权学校 (S.H.E.) 是由 Tata Communications 共同建立和支援的一项社区项目，利用流动科技为社区成员提供参与可持续生计选择所需的知识、技能和工具。这是一项多媒体、多渠道、多利益相关者影响交流项目，利用数码连接和伙伴关系的力量将创业教育扩展到偏远地区的女性。透过这一点，我们的目标是创造有利的环境，让女性可以透过灵感、教育和指导将自己确立为当地领导者和企业家。它还包括私营机构投资、基于社区的组织、非牟利组织和国家生计使命共同扩展非正规教育，同时推动其他互相关联的可持续发展目标（可持续发展目标 5 和 8）取得进展的例子。
关于 Tata Communications
Tata Communications (NSE： TATACOMM) (BSE： 500483) 是 Tata Group 的旗下组织，亦是全球数码生态系统推动者，现今已在 190 多个国家和地区推动快速增长的数码经济。公司以信任为先导，凭藉协作和互联解决方案、核心和下一代连接性、云端托管和安全解决方案与媒体服务，以实现全球企业的数码转型。《财富》500 强企业中有 300 家都是其客户，而公司协助各企业与全球 80% 的云端巨头连接。如欲了解更多资讯，请浏览 www.tatacommunications.com
